COO externalisé · PME québécoises

Redonnez la valeur à votre entreprise, pas à la personne qui la dirige.

J'interviens comme directeur des opérations à temps partagé dans les PME — manufacturières et autres — pour structurer ce qui repose encore sur vous. Une entreprise qui tourne sans son dirigeant vaut plus cher, se vend mieux et se transmet plus simplement.

Thomas Henry en situation de travail

Thomas Henry

Sherbrooke · Québec

7
mandats documentés
500 k$ – 11,5 M$
sous gestion
2 à 8 mois
durée des mandats
Estrie · Québec · France
territoires d'intervention

Le problème

Votre entreprise dépend-elle encore de vous ?

01

Chaque décision remonte vers vous. Vos équipes attendent vos validations pour avancer.

02

Vos marges se pilotent au ressenti. Pas de suivi clair par projet, par produit, par client.

03

Le savoir-faire est dans les têtes. Si une personne clé part, l'opération vacille.

04

Votre entreprise est invendable en l'état. Un acheteur n'achète pas une entreprise qui repose sur son dirigeant — il la décote.

« Ce qui vous a mené jusqu'ici ne vous mènera pas à la sortie que vous méritez. »

Différenciateur

Opérateur, pas consultant.

Je ne livre pas un rapport avant de disparaître. J'entre dans l'entreprise, je pilote avec vos équipes, et je construis le système avec vous : rôles clairs, processus documentés, indicateurs utiles, outils adoptés. L'objectif est mesurable — une entreprise autonome, rentable et transmissible.

Valeur d'entreprise

Chaque chantier augmente la valeur de l'actif, pas la dépendance au dirigeant.

Exécution terrain

Déménagements d'usine, redressements, implantations CRM/ERP — fait, pas conseillé.

Sortie simplifiée

Une entreprise structurée se vend plus vite, plus cher, avec une transition plus courte.

Méthode

90 jours pour reprendre le contrôle

01

Diagnostic & priorités

Cartographie des opérations, des marges et des dépendances. Vous repartez avec un score de dépendance au dirigeant et un plan 90 jours priorisé.

02

Gouvernance & rôles

Qui décide quoi. Les décisions cessent de remonter systématiquement vers vous.

03

Processus & indicateurs

Les processus clés documentés, les bons KPIs en place, les outils adoptés par les équipes.

04

Autonomie & valorisation

Le système tient sans moi — et sans vous. L'entreprise gagne en valeur et en transmissibilité.

Mandats

Quelques mandats réels, et leurs résultats mesurés

PME manufacturière · Estrie · CA 2 M$

Transformation complète : déménagement d'usine, financement, restructuration RH

  • 200 k$ récupérés en liquidation d'actifs
  • 100 k$/an économisés sur le bail
  • Break-even dès la 1re année

Redressement · Construction acier · CA 4 M$

Du diagnostic à la rentabilité en 4 mois

  • 70 k$ de pertes identifiées et adressées
  • Rentabilité au mois 3-4
  • 12 mois d'activité, fin du chômage saisonnier

Stratégie · Aéronautique

Diversification d'un sous-traitant dépendant d'un seul donneur d'ordres

  • D'un client unique à plusieurs marchés
  • Direction 100 % autonome post-mandat

Talent · Grande organisation

Unité de recrutement autofinancée, réseau de 250+ talents spécialisés

  • Plus de 60 consultants gérés 
  • Unité 100 % autofinancée

Numérique · Multiples PME

Transformation numérique : du diagnostic à l'adoption

  • 5 intranets, 3 ATS, 5 outils de gestions des tâches, feuilles de temps, gestion de l'inventaire
  • 3 CRM implantés (HubSpot, Odoo)
  • Zéro dépendance aux personnes clés

FORMATION · 350+ EMPLOYÉS

Écosystème de formation complet

  • 1 680 h récupérées en 7 mois
  • 100 k$ réinvestis
  • Onboarding 6× plus rapide

Subventions · Multiples PME

Recherche et montage de dossiers de subvention

  • De 8 000 $ à 155 000 $ obtenus par dossier
  • Volets numérique et formation

Offres

Deux façons de commencer

Étape 1

Diagnostic opérationnel

2 500 $CAD

2 à 3 semaines. Cartographie des goulots, score de dépendance au dirigeant, plan 90 jours priorisé. Montant déduit du mandat si nous poursuivons ensemble.

Recommandé

Mandat récurrent

COO externalisé

À partir de3 800 $CAD / mois

2 à 4 jours par mois selon vos besoins. Engagement initial de 3 mois. Gouvernance, processus, indicateurs, pilotage des équipes — je construis le système avec vous.

Vous préparez une vente, une relève ou une acquisition de PME ? Mandats sur mesure de préparation à la transmission — parlons-en.

Discutons
Thomas Henry, COO externalisé pour PME au Québec

À propos

Thomas Henry

Directeur des opérations fractionnaire et consultant en transformation, basé à Sherbrooke. J'ai piloté des mandats de 2 à 8 mois dans des PME et des grandes organisations — déménagement d'usine, redressement, diversification stratégique, transformation numérique, formation et financement — avec de 500 k$ à 11,5 M$ sous gestion. Ma conviction : la valeur d'une entreprise ne devrait jamais dépendre d'une seule personne. Je bâtis des organisations qui tournent — et qui se transmettent.

  • 01Direction des opérations
  • 02Transformation numérique (CRM, ERP, intranet, IA appliquée)
  • 03Formation & développement des compétences
  • 04Développement des affaires & financement (subventions, partenariats, investisseurs)
  • 05Recrutement & talent

FAQ

Questions fréquentes

Un consultant recommande. J'exécute avec vos équipes et je reste responsable des résultats jusqu'à ce que le système tienne sans moi.

Le diagnostic livre une image claire en 2-3 semaines. Sur les mandats, les premiers indicateurs bougent généralement dès le 2e mois — comme ce redressement stabilisé au mois 2 et rentable au mois 3.

Je travaille avec des PME à partir d'environ 1 M$ de chiffre d'affaires, et des organisations beaucoup plus grandes sur des chantiers ciblés. Le diagnostic permet de valider si l'investissement se justifie — je vous le dirai franchement si ce n'est pas le cas.

Parce qu'une entreprise qui dépend de son dirigeant subit une décote à la vente ou à la relève. Chaque chantier que je mène — processus, gouvernance, indicateurs — augmente sa valeur et raccourcit la transition avec un repreneur.

Oui. Basé au Québec, j'interviens aussi auprès de PME françaises, à distance ou en mission.

30 minutes

30 minutes pour identifier votre principal goulot d'étranglement.

Sans engagement, repartez avec au moins une action concrète.

Technologie d'affaires

Partenaire Odoo

Implémentation, configuration et accompagnement sur la suite Odoo pour structurer vos opérations.

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